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聘任合同 发布于:

聘任合同是完全民事行为能力人或不完全民事行为能力人的监护人与用人单位在平等自愿、协商一致基础上签订的明确双方权利、义务关系的协议。聘任合同具有主体特殊性,内容强自主意志性,客体单一性,有偿、诺成、双务合同等特点,是一种以提供劳动力商品为客体的特殊民事合同。聘任合同应包括订立、效力、履行、合同责任及其救济方式等民事内容。

聘任合同书格式

聘任合同书

甲方: 乙钻迁乎劝方:

甲乙双方本着双方自愿、地位平腊归提等的原则,就聘任事宜正式达成如下条款:

一、聘任合同期限

二、工作安排

三、劳动保护和劳动条件

四、劳动报酬

五、福利待精脚符射遇

六、劳动权利

七、去元劳动纪律

八、聘任合同的变更、解除、终止、续订

九、经济补偿与赔偿

甲方(背鸦再盖章)

乙方再连少(签名):

法定代表人

或委托体寻己代理人(签名):


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